Вакансии
Отрасль:Зарплата, руб/мес:
Занятость:

Менеджер по подбору персонала

Добавлено: 12.03.2017

Контактная информация:

Контактное лицо:
Жанна
Телефон: +7 (960) 8-09-87-37
Зарплата:
25 000 – 30 000 руб.
Работодатель:
Центр недвижимости и ипотеки "Этажи-Поволжье"
График работы:
полный рабочий день

Дополнительная информация

Профессиональные
навыки:
Высшее / неоконченное высшее образование (желательно по профилю - психология, управление персоналом, менеджмент);
Опыт работы в подборе от 1 года (Желателен опыт работы в массовом подборе);
Уверенный пользователь ПК (MS Office, Internet);
Умение всегда работать в режиме многозадачности без вреда какому-либо из процессов.

Обязанности

Организация системного рекрутмента. Проведение групповых интервью. Развитие персонала (аттестация, тренинги). Участие в проектах: адаптация, мотивация. Составление аналитической отчетности. Работа с HR брендом.

Условия

Трудоустройство по ТК РФ; График работы 9.00 – 18.00; Возможность карьерного роста и профессионального развития. Интересная работа в команде профессионалов. Оклад 20000 руб. + KPI + премия Резюме присылайте, пожалуйста, на почту, указанную в контактах.

Похожие вакансии

20.03.2017Менеджер по персоналудо 30 000 руб.
Директ Кредит
Рынок труда, кадры
09.03.2017Консультантот 30 000 руб.
Группа компаний "ИНСАЙД"
Рынок труда, кадры
08.03.2017Директор магазина магнит-косметик51 300 – 57 100 руб.
Магнит, Розничная сеть
Рынок труда, кадры
19.03.2017Ведущий менеджер по подбору персонала в горнодобывающую компанию (мурманская область)от 65 000 руб.
Кадровый Центр Эталон
Рынок труда, кадры
06.03.2017Начальник отдела персоналаоплата договорная
Спортмастер
Рынок труда, кадры

Другие вакансии

06.03.2017Консультантоплата договорная
Поволжский банк
Банки, инвестиции, лизинг
15.03.2017Врачоплата договорная
МЦ "ЭКСПЕРТ 52"
Медицина, фармация, ветеринария
18.03.2017Наладчик чпу (токарная группа)55 000 – 65 000 руб.
Производственная компания "НЕВА"
Промышленность, производство

Полезные статьи

25.06.2012 17:27Как найти работу, которая нравится

Практически в любом городе рынок труда необычайно широк и разнообразен. Каждый человек имеет возможность самостоятельно выбирать место своей работы. Многочисленные сайты, уличные объявления и периодические издания пестрят предложениями о выгодных вакансиях. В таком многообразии вариантов сделать объективную оценку невероятно сложно.

25.06.2012 17:25Фриланс – профессия будущего

Многие работодатели давно отказались от содержания офиса, найма постоянных сотрудников и содержания целого канцелярского микромира. Зачем? Ведь работая с сотрудниками удаленно, владелец компании экономит на аренде, расходах на содержание компьютерной техники и т.д. Трудиться удаленно выгодно и работодателю, и его сотрудникам.

25.06.2012 17:23Почему сейчас популярны технические профессии?

Одной из самых распространенных и не очень популярных профессий в СССР была специальность инженера. Технические вузы выпускали их сотнями каждый год, и специалисты корпели над чертежами на многочисленных предприятиях, получая пресловутые «120 рэ в месяц».

^