Ведущий специалист отдела обработки судебных запросов

Добавлено: 17.03.2017

Контактная информация:

Контактное лицо:
Бурова Анастасия

Телефон: +7 (960) 8-28-05-18

Отправить резюме через SuperJob

Зарплата:

от 26 000 руб.

Работодатель:

Сентинел Кредит Менеджмент

График работы:

полный рабочий день

Образование:

высшее

Дополнительная информация

Профессиональные
навыки:

- Высоко развитые коммуникативные навыки
- Грамотная письменная и устная речь
- Ориентирование в законодательстве РФ (ГПК, ГК, судебная практика)
- Развитые навыки телефонных переговоров

Обязанности

ООО «Сентинел Кредит Менеджмент» - коллекторское агентство, предоставляющее услуги полного цикла взыскания просроченной задолженности, включая внесудебное взыскание и сопровождение взыскания в рамках судебного и исполнительного производств. Единственным учредителем компании является АО «АЛЬФА-БАНК». Компания имеет обширную региональную сеть, позволяющую оказывать услуги по взысканию долгов практически на всей территории Российской Федерации. - установление контакта с судебными сотрудниками, получение необходимой информации о - делах в суде - получение в сжатые сроки максимального кол-ва исполнительных документов - составление и отправка процессуальных документов - отчетность перед непосредственным руководителем

Условия

- Место работы - г. Самара, ул. Галактионовская, 157 - 5/2 с 08.00 до 17.00 - Уровень дохода 26000 рублей (gross) - Есть премиальная система - Возможность профессионального и карьерного роста - Ставка декретная

Другие вакансии

07.03.2017	Грузчик на склад	от 45 000 руб.
	АЛЬФА-СТАФФ
	Транспорт, логистика, ВЭД
20.03.2017	Вязальщик схемных жгутов	от 30 000 руб.
	ИНТЕГРА +
	Промышленность, производство
12.03.2017	Менеджер по продажам	от 40 000 руб.
	Дельта
	Продажи

Полезные статьи

25.06.2012 17:27Как найти работу, которая нравится

Практически в любом городе рынок труда необычайно широк и разнообразен. Каждый человек имеет возможность самостоятельно выбирать место своей работы. Многочисленные сайты, уличные объявления и периодические издания пестрят предложениями о выгодных вакансиях. В таком многообразии вариантов сделать объективную оценку невероятно сложно.

25.06.2012 17:25Фриланс – профессия будущего

Многие работодатели давно отказались от содержания офиса, найма постоянных сотрудников и содержания целого канцелярского микромира. Зачем? Ведь работая с сотрудниками удаленно, владелец компании экономит на аренде, расходах на содержание компьютерной техники и т.д. Трудиться удаленно выгодно и работодателю, и его сотрудникам.

25.06.2012 17:23Почему сейчас популярны технические профессии?

Одной из самых распространенных и не очень популярных профессий в СССР была специальность инженера. Технические вузы выпускали их сотнями каждый год, и специалисты корпели над чертежами на многочисленных предприятиях, получая пресловутые «120 рэ в месяц».