Менеджер на круизный лайнер (management trainee housekeeping)
Добавлено: 13.03.2017
Контактная информация:
Менеджер Ismira
Дополнительная информация
АнглийскийРазговорный
навыки:
Умение разрешать конфликтные ситуации, отвечать на жалобы гостей
Обязанности
Условия
Похожие вакансии
10.03.2017 | Менеджер по набору, обучению и адаптации персонала | 30 000 – 35 000 руб. |
Директ Кредит | ||
Рынок труда, кадры | ||
20.03.2017 | Менеджер по персоналу | до 30 000 руб. |
Директ Кредит | ||
Рынок труда, кадры | ||
06.03.2017 | Начальник отдела персонала | оплата договорная |
Спортмастер | ||
Рынок труда, кадры | ||
20.03.2017 | Специалист по обучению | от 25 000 руб. |
Дом.ru | ||
Рынок труда, кадры | ||
19.03.2017 | Ведущий менеджер по подбору персонала в горнодобывающую компанию (мурманская область) | от 65 000 руб. |
Кадровый Центр Эталон | ||
Рынок труда, кадры |
Другие вакансии
08.03.2017 | Официант шведского стола на круизный лайнер | 70 000 – 90 000 руб. |
ИСМИРА | ||
Туризм, гостиничное дело | ||
08.03.2017 | Администратор рецепции | оплата договорная |
Алекс фитнес | ||
Административная работа, секретариат, АХО | ||
17.03.2017 | Консультант по спорту (продавец-консультант в adidas perfomance) | от 19 000 руб. |
Аdidas Group (Адидас) | ||
Продажи |
Полезные статьи
Практически в любом городе рынок труда необычайно широк и разнообразен. Каждый человек имеет возможность самостоятельно выбирать место своей работы. Многочисленные сайты, уличные объявления и периодические издания пестрят предложениями о выгодных вакансиях. В таком многообразии вариантов сделать объективную оценку невероятно сложно.
Многие работодатели давно отказались от содержания офиса, найма постоянных сотрудников и содержания целого канцелярского микромира. Зачем? Ведь работая с сотрудниками удаленно, владелец компании экономит на аренде, расходах на содержание компьютерной техники и т.д. Трудиться удаленно выгодно и работодателю, и его сотрудникам.
Одной из самых распространенных и не очень популярных профессий в СССР была специальность инженера. Технические вузы выпускали их сотнями каждый год, и специалисты корпели над чертежами на многочисленных предприятиях, получая пресловутые «120 рэ в месяц».