Вакансии
Отрасль:Зарплата, руб/мес:
Занятость:

Токарь

Добавлено: 18.03.2017

Контактная информация:

Контактное лицо:
Литвякова Анна
Телефон: +7 (963) 30-26-55
Зарплата:
55 000 – 60 000 руб.
Работодатель:
Производственная компания "НЕВА"
График работы:
свободный

Дополнительная информация

Профессиональные
навыки:
5-6 разряд, опыт работы от 5 лет.

Обязанности

Работа на станках 16к20, 1к62. Высокоточная обработка цветных металлов

Условия

Работа вахтовым методом на авиастроительном заводе в г. Санкт-Петербург. Вахтовый график работы 60/30 Режим работы - по 11 часов в будни, в субботу - 4-6 часа, воскресенье выходной. Проживание предоставляем бесплатно (благоустроенное общежитие в шаговой доступности), спецодежда выдается. Оформление по ТК РФ. выплата заработной платы без задержек, 2 раза в месяц.

Похожие вакансии

10.03.2017Сварщик-аргонщик66 000 – 75 000 руб.
Бизнес Процесс
Рынок труда, кадры
19.03.2017Машинист агп, крана манипулятора35 000 – 50 000 руб.
СК "БИН"
Рынок труда, кадры
20.03.2017Токарь-револьверщикот 55 000 руб.
Группа Компаний СИСТЕМА
Рынок труда, кадры
08.03.2017Формовщик в литейное производство60 000 – 70 000 руб.
Уральский промышленный сервис
Рынок труда, кадры
16.03.2017Машинист буровой установки (бурильщик)от 100 000 руб.
Траст Групп
Рынок труда, кадры

Другие вакансии

17.03.2017Менеджер по концертамдо 150 000 руб.
Весна
Искусство, культура, развлечения
15.03.2017Продавец-консультант (дыбенко ул)от 28 000 руб.
Связной Логистика
Продажи
08.03.2017Начальник сменыоплата договорная
Группа Компаний Danone в России
Транспорт, логистика, ВЭД

Полезные статьи

25.06.2012 17:27Как найти работу, которая нравится

Практически в любом городе рынок труда необычайно широк и разнообразен. Каждый человек имеет возможность самостоятельно выбирать место своей работы. Многочисленные сайты, уличные объявления и периодические издания пестрят предложениями о выгодных вакансиях. В таком многообразии вариантов сделать объективную оценку невероятно сложно.

25.06.2012 17:25Фриланс – профессия будущего

Многие работодатели давно отказались от содержания офиса, найма постоянных сотрудников и содержания целого канцелярского микромира. Зачем? Ведь работая с сотрудниками удаленно, владелец компании экономит на аренде, расходах на содержание компьютерной техники и т.д. Трудиться удаленно выгодно и работодателю, и его сотрудникам.

25.06.2012 17:23Почему сейчас популярны технические профессии?

Одной из самых распространенных и не очень популярных профессий в СССР была специальность инженера. Технические вузы выпускали их сотнями каждый год, и специалисты корпели над чертежами на многочисленных предприятиях, получая пресловутые «120 рэ в месяц».

^