- TemaSamara.ru
- Работа
- Вакансии
- Медицина, фармация, ветеринария
- Больницы, поликлиники, диагностические центры, лаборатории
Начальник отдела дмс
Добавлено: 13.03.2017
Контактная информация:
Дополнительная информация
навыки:
• опыт работы с корпоративными клиентами,
• опыт проведения переговоров и презентаций, заключения договоров,
• опыт работы в страховании как преимущество,
• опыт работы в качестве врача - желательно,
• опыт управления коллективом,
• коммуникабельность, стрессоустойчивость, самостоятельность в принятии решений, доброжелательность, грамотная устная и письменная речь, желание расти и развиваться с сфере страхования.
Обязанности
Условия
Похожие вакансии
| 12.03.2017 | Врач травматолог-ортопед | оплата договорная |
| ГБУЗ СО Самарская городская больница № 10 | ||
| Медицина, фармация, ветеринария | ||
| 19.03.2017 | Фельдшер-лаборант | 11 000 – 25 000 руб. |
| Самарская городская детская клиническая больница №1 им. Н. Н. Ивановой | ||
| Медицина, фармация, ветеринария | ||
| 15.03.2017 | Врач-цитолог | от 25 000 руб. |
| Медекс | ||
| Медицина, фармация, ветеринария | ||
| 15.03.2017 | Врач | оплата договорная |
| МЦ "ЭКСПЕРТ 52" | ||
| Медицина, фармация, ветеринария | ||
| 15.03.2017 | Врач-гастроэнтеролог | оплата договорная |
| Medical On Group | ||
| Медицина, фармация, ветеринария |
Другие вакансии
| 07.03.2017 | Работник склада | от 45 000 руб. |
| АЛЬФА-СТАФФ | ||
| Транспорт, логистика, ВЭД | ||
| 20.03.2017 | Сверловщик | 57 750 – 63 000 руб. |
| Стройком-М | ||
| Промышленность, производство | ||
| 13.03.2017 | Сборщик | 12 000 – 15 000 руб. |
| ПАС | ||
| Транспорт, логистика, ВЭД |
Полезные статьи
Практически в любом городе рынок труда необычайно широк и разнообразен. Каждый человек имеет возможность самостоятельно выбирать место своей работы. Многочисленные сайты, уличные объявления и периодические издания пестрят предложениями о выгодных вакансиях. В таком многообразии вариантов сделать объективную оценку невероятно сложно.
Многие работодатели давно отказались от содержания офиса, найма постоянных сотрудников и содержания целого канцелярского микромира. Зачем? Ведь работая с сотрудниками удаленно, владелец компании экономит на аренде, расходах на содержание компьютерной техники и т.д. Трудиться удаленно выгодно и работодателю, и его сотрудникам.
Одной из самых распространенных и не очень популярных профессий в СССР была специальность инженера. Технические вузы выпускали их сотнями каждый год, и специалисты корпели над чертежами на многочисленных предприятиях, получая пресловутые «120 рэ в месяц».
