Вакансии
Отрасль:Зарплата, руб/мес:
Занятость:

Врач-неонатолог

Добавлено: 12.03.2017

Контактная информация:

Контактное лицо:
Кобычева Ольга Алексеевна
Телефон: +7 (846) 3-30-33-94
Зарплата:
от 34 000 руб.
Работодатель:
ГБУЗ СО Самарская городская больница № 10
График работы:
полный рабочий день
Образование:
высшее

Дополнительная информация

Профессиональные
навыки:
Наличие высшего медицинского образования и сертификата по специальности неонатология

Обязанности

Врач неонатолог в отделение новорожденных детей

Условия

Трудоустройство согласно ТК РФ. Работа по графику, дежурства. Дополнительный отпуск 14 кал.дн.

Похожие вакансии

13.03.2017Врач-рентгенологот 28 000 руб.
ГБУЗ СО Самарская городская больница № 10
Медицина, фармация, ветеринария
17.03.2017Младшая медицинская сестраоплата договорная
ГБУЗ СО Самарская городская больница № 10
Медицина, фармация, ветеринария
19.03.2017Фельдшер-лаборант11 000 – 25 000 руб.
Самарская городская детская клиническая больница №1 им. Н. Н. Ивановой
Медицина, фармация, ветеринария
20.03.2017Медицинская сестраот 20 000 руб.
Ника
Медицина, фармация, ветеринария
20.03.2017Менеджер по работе с клиентами18 000 – 35 000 руб.
Гармония
Медицина, фармация, ветеринария

Другие вакансии

06.03.2017Менеджер по продажам, менеджер по продажам инструмента (тфо-металлообработка)оплата договорная
Вебер Комеханикс Поволжье
Продажи
17.03.2017Продавец-кассир (галактионовская, 154)оплата договорная
Горилка
Продажи
13.03.2017Стационарный мерчендайзер молочной продукциидо 22 000 руб.
Power Staff
Маркетинг, реклама, PR

Полезные статьи

25.06.2012 17:27Как найти работу, которая нравится

Практически в любом городе рынок труда необычайно широк и разнообразен. Каждый человек имеет возможность самостоятельно выбирать место своей работы. Многочисленные сайты, уличные объявления и периодические издания пестрят предложениями о выгодных вакансиях. В таком многообразии вариантов сделать объективную оценку невероятно сложно.

25.06.2012 17:25Фриланс – профессия будущего

Многие работодатели давно отказались от содержания офиса, найма постоянных сотрудников и содержания целого канцелярского микромира. Зачем? Ведь работая с сотрудниками удаленно, владелец компании экономит на аренде, расходах на содержание компьютерной техники и т.д. Трудиться удаленно выгодно и работодателю, и его сотрудникам.

25.06.2012 17:23Почему сейчас популярны технические профессии?

Одной из самых распространенных и не очень популярных профессий в СССР была специальность инженера. Технические вузы выпускали их сотнями каждый год, и специалисты корпели над чертежами на многочисленных предприятиях, получая пресловутые «120 рэ в месяц».

^