Вакансии
Отрасль:Зарплата, руб/мес:
Занятость:

Управляющий баром

Добавлено: 13.03.2017

Контактная информация:

Контактное лицо:
Светлана
Телефон: +7 (927) 7-47-50-61
Зарплата:
Оплата договорная
Работодатель:
Группа Компаний "Поляна"
График работы:
полный рабочий день
Образование:
высшее

Дополнительная информация

Профессиональные
навыки:
Опыт управления заведениями с барной концепцией от 2 лет.
Опыт работы барменом от 1 года.
Коммуникабельность, ответственность, активная жизненная позиция.
Стремление к профессиональному росту и развитию.

Условия

Управляющий баром с переездом в Самару Интересная работа в известном проекте. Корпоративное обучение. Возможности для профессионального и карьерного роста. Ждем Ваших звонков по указанному номеру телефона в будни с 09.00 до 18.00.

Похожие вакансии

08.03.2017Повар, заведующий производствомоплата договорная
Бархат
Рестораны, фастфуд
14.03.2017Пекарь (ул. ново-садовая, 363б)20 000 – 25 000 руб.
Перекресток
Рестораны, фастфуд
18.03.2017Работник кухни (лента)17 500 – 18 000 руб.
Правильные Люди
Рестораны, фастфуд
10.03.2017Повар горячего цехаоплата договорная
Группа Компаний "Поляна"
Рестораны, фастфуд
16.03.2017Заместитель начальника кулинарного производстваоплата договорная
Лента
Рестораны, фастфуд

Другие вакансии

07.03.2017Старший бухгалтер-ревизороплата договорная
Компания Поставка, Российский концерн дубки
Бухгалтерия, аудит
20.03.2017Специалист по работе с ккмдо 38 000 руб.
Крупная аптечная компания
Бухгалтерия, аудит
08.03.2017Оптик-консультант, консультант (тк амбар)25 000 – 55 000 руб.
Айкрафт
Медицина, фармация, ветеринария

Полезные статьи

25.06.2012 17:27Как найти работу, которая нравится

Практически в любом городе рынок труда необычайно широк и разнообразен. Каждый человек имеет возможность самостоятельно выбирать место своей работы. Многочисленные сайты, уличные объявления и периодические издания пестрят предложениями о выгодных вакансиях. В таком многообразии вариантов сделать объективную оценку невероятно сложно.

25.06.2012 17:25Фриланс – профессия будущего

Многие работодатели давно отказались от содержания офиса, найма постоянных сотрудников и содержания целого канцелярского микромира. Зачем? Ведь работая с сотрудниками удаленно, владелец компании экономит на аренде, расходах на содержание компьютерной техники и т.д. Трудиться удаленно выгодно и работодателю, и его сотрудникам.

25.06.2012 17:23Почему сейчас популярны технические профессии?

Одной из самых распространенных и не очень популярных профессий в СССР была специальность инженера. Технические вузы выпускали их сотнями каждый год, и специалисты корпели над чертежами на многочисленных предприятиях, получая пресловутые «120 рэ в месяц».

^