Вакансии
Отрасль:Зарплата, руб/мес:
Занятость:

Менеджер по работе с клиентами

Добавлено: 20.03.2017

Контактная информация:

Контактное лицо:
Смирнова Мария Васильевна
Телефон: +7 (937) 9-82-12-39
Зарплата:
18 000 – 35 000 руб.
Работодатель:
Гармония
График работы:
полный рабочий день

Дополнительная информация

Профессиональные
навыки:
Приятная внешность, хорошо поставленная речь

Обязанности

Консультирование клиентов по услугам компании в день обращения, поиск и привлечение клиентов отсутствует

Условия

График работы 5/2 с 10:00 до 19:00. Выходные могут быть плавающие

Похожие вакансии

10.03.2017Менеджер по работе с медицинским сообществом, медицинский представительоплата договорная
СИТИЛАБ
Медицина, фармация, ветеринария
12.03.2017Фельдшер-лаборантот 22 000 руб.
ГБУЗ СО Самарская городская больница № 10
Медицина, фармация, ветеринария
19.03.2017Врач-гематолог15 800 – 19 000 руб.
Самарская городская детская клиническая больница №1 им. Н. Н. Ивановой
Медицина, фармация, ветеринария
19.03.2017Фельдшер-лаборант11 000 – 25 000 руб.
Самарская городская детская клиническая больница №1 им. Н. Н. Ивановой
Медицина, фармация, ветеринария
12.03.2017Врач травматолог-ортопедоплата договорная
ГБУЗ СО Самарская городская больница № 10
Медицина, фармация, ветеринария

Другие вакансии

06.06.2012Официантот 15 000 руб.
Таверна Фигаро
Рестораны, фастфуд, Самара
11.03.2017Упаковщик на хлебозавод (ул. победа, кировский район)от 16 000 руб.
Правильные Люди
Промышленность, производство, Самара
20.03.2017Токарь-револьверщикот 55 000 руб.
Группа Компаний СИСТЕМА
Рынок труда, кадры, Самара

Полезные статьи

25.06.2012 17:27Как найти работу, которая нравится

Практически в любом городе рынок труда необычайно широк и разнообразен. Каждый человек имеет возможность самостоятельно выбирать место своей работы. Многочисленные сайты, уличные объявления и периодические издания пестрят предложениями о выгодных вакансиях. В таком многообразии вариантов сделать объективную оценку невероятно сложно.

25.06.2012 17:25Фриланс – профессия будущего

Многие работодатели давно отказались от содержания офиса, найма постоянных сотрудников и содержания целого канцелярского микромира. Зачем? Ведь работая с сотрудниками удаленно, владелец компании экономит на аренде, расходах на содержание компьютерной техники и т.д. Трудиться удаленно выгодно и работодателю, и его сотрудникам.

25.06.2012 17:23Почему сейчас популярны технические профессии?

Одной из самых распространенных и не очень популярных профессий в СССР была специальность инженера. Технические вузы выпускали их сотнями каждый год, и специалисты корпели над чертежами на многочисленных предприятиях, получая пресловутые «120 рэ в месяц».

^