Вакансии
Отрасль:Зарплата, руб/мес:
Занятость:

Грузчик

Добавлено: 19.03.2017

Контактная информация:

Контактное лицо:
Кузнецова Татьяна
Телефон: +7 (800) 2-50-06-67
Зарплата:
до 45 000 руб.
Работодатель:
Стафплюс
График работы:
свободный
Образование:
среднее

Дополнительная информация

Профессиональные
навыки:
- Внимательность
- Энергичность
- Ответственность

Обязанности

Перемещение продукции внутри склада Погрузка

Условия

СТАФПЛЮС приглашает на работу грузчиков! Мы прилагаем: - Работу вахтовым методом на производстве, - Предоставляем общежитие бесплатно сразу же в день обращения - Достойный ЗАРАБОТОК (за вахту 45 смен), - Еженедельные авансы (1000-1500), - Расчет заработанной платы сразу после окончания вахты.

Похожие вакансии

20.03.2017Грузчикот 45 000 руб.
АЛЬФА-СТАФФ
Транспорт, логистика, ВЭД
07.03.2017Упаковщик на складот 40 000 руб.
АЛЬФА-СТАФФ
Транспорт, логистика, ВЭД
12.03.2017Специалист по приемке (ул. солнечная, 60/126)20 500 – 21 000 руб.
Перекресток
Транспорт, логистика, ВЭД
07.03.2017Маркировщик / маркировщица детских товаров (вахта)55 000 – 68 000 руб.
Объединенная Аутсорсинговая Компания
Транспорт, логистика, ВЭД
08.03.2017Грузчик-комплектовщикот 27 000 руб.
ПРОФРЕЗЕРВ
Транспорт, логистика, ВЭД

Другие вакансии

16.03.2017Продавец-консультант в салон мебели (тц мягкофф)от 30 000 руб.
Торгово - производственная компания ООО "ПК "ТОРИС-ГРУПП"
Продажи
20.03.2017Продавец-консультантот 25 000 руб.
Идея паркета-Самара
Продажи
07.03.2017Старший бухгалтер-ревизороплата договорная
Компания Поставка, Российский концерн дубки
Бухгалтерия, аудит

Полезные статьи

25.06.2012 17:27Как найти работу, которая нравится

Практически в любом городе рынок труда необычайно широк и разнообразен. Каждый человек имеет возможность самостоятельно выбирать место своей работы. Многочисленные сайты, уличные объявления и периодические издания пестрят предложениями о выгодных вакансиях. В таком многообразии вариантов сделать объективную оценку невероятно сложно.

25.06.2012 17:25Фриланс – профессия будущего

Многие работодатели давно отказались от содержания офиса, найма постоянных сотрудников и содержания целого канцелярского микромира. Зачем? Ведь работая с сотрудниками удаленно, владелец компании экономит на аренде, расходах на содержание компьютерной техники и т.д. Трудиться удаленно выгодно и работодателю, и его сотрудникам.

25.06.2012 17:23Почему сейчас популярны технические профессии?

Одной из самых распространенных и не очень популярных профессий в СССР была специальность инженера. Технические вузы выпускали их сотнями каждый год, и специалисты корпели над чертежами на многочисленных предприятиях, получая пресловутые «120 рэ в месяц».

^