Заместитель директора магазина (м. московская, карла-маркса пр-т, 32)
Добавлено: 13.03.2017
Контактная информация:
Менеджер По персоналу
Дополнительная информация
навыки:
Опыт работы от 0,5 года
Уверенный пользователь ПК (Word, Excel, почта Microsoft Outlook)
Грамотно распределять обязанности и мотивация сотрудников
Своевременное принятие правильных решений в рамках установленных бизнес-процессов Компании
Честность, ответственность, дисциплинированность, внимательность
Обязанности
Условия
Похожие вакансии
16.03.2017 | Заместитель директора магазина (демократическая улица, 7) | 30 000 – 35 000 руб. |
Пятёрочка | ||
Продажи | ||
10.03.2017 | Директор магазина (м. российская, революционная улица, 75) | 32 800 – 45 000 руб. |
Пятёрочка | ||
Продажи | ||
11.03.2017 | Продавец-кассир | от 18 000 руб. |
Хлебница | ||
Продажи | ||
06.03.2017 | Продавец-консультант (ул. ново-садовая, 349) | 18 000 – 20 000 руб. |
Перекресток | ||
Продажи | ||
11.03.2017 | Заместитель директора магазина (м. кировская, улица свободы, 154) | 24 400 – 35 000 руб. |
Пятёрочка | ||
Продажи |
Другие вакансии
14.03.2017 | Менеджер по активным продажам | от 30 000 руб. |
Минимакс | ||
Продажи | ||
06.03.2017 | Инженер-инспектор строительного контроля (технадзор) | 66 000 – 82 000 руб. |
СтройКонтрольСервис | ||
Строительство, проектирование, недвижимость | ||
10.03.2017 | Шлифовщик 4-6 разряда (вахта в г. екатеринбург) | 48 000 – 60 000 руб. |
БашПерсоналСервис | ||
Другие |
Полезные статьи
Практически в любом городе рынок труда необычайно широк и разнообразен. Каждый человек имеет возможность самостоятельно выбирать место своей работы. Многочисленные сайты, уличные объявления и периодические издания пестрят предложениями о выгодных вакансиях. В таком многообразии вариантов сделать объективную оценку невероятно сложно.
Многие работодатели давно отказались от содержания офиса, найма постоянных сотрудников и содержания целого канцелярского микромира. Зачем? Ведь работая с сотрудниками удаленно, владелец компании экономит на аренде, расходах на содержание компьютерной техники и т.д. Трудиться удаленно выгодно и работодателю, и его сотрудникам.
Одной из самых распространенных и не очень популярных профессий в СССР была специальность инженера. Технические вузы выпускали их сотнями каждый год, и специалисты корпели над чертежами на многочисленных предприятиях, получая пресловутые «120 рэ в месяц».