Начальник отдела маркетинга
Добавлено: 12.03.2017
Контактная информация:
Леонова Юлия
Дополнительная информация
навыки:
Опыт работы в планировании в торговле от 1 года
Опыт работы с МС Exсel (сводные таблицы)
Знания:
Методики сбора информации и проведения аналитических исследований;
основ финансового и управленческого учета;
технологию развития и проведения продаж.
Аналитический склад ума, инициативность, коммуникабельность.
Обязанности
Условия
Похожие вакансии
| 10.03.2017 | Мобильный мерчандайзер | от 18 700 руб. |
| Лоцман ПРО | ||
| Маркетинг, реклама, PR | ||
| 07.03.2017 | Визитный мерчендайзер (промышленный р-н) | до 18 700 руб. |
| Лоцман ПРО | ||
| Маркетинг, реклама, PR | ||
| 20.03.2017 | Мерчандайзер визитный (р-н тц парк хаус) | от 18 700 руб. |
| Лоцман ПРО | ||
| Маркетинг, реклама, PR | ||
| 14.03.2017 | Оператор на телефон | 18 000 – 25 000 руб. |
| Феникс+ | ||
| Маркетинг, реклама, PR | ||
| 20.03.2017 | Мерчандайзер (тц мега) | от 18 000 руб. |
| Лоцман ПРО | ||
| Маркетинг, реклама, PR |
Другие вакансии
| 12.03.2017 | Фасовщик-укладчик кондитерских изделий | 30 000 – 32 000 руб. |
| Прогресс | ||
| Промышленность, производство | ||
| 05.06.2012 | Аниматоры | оплата договорная |
| Этно-Шоу | ||
| Искусство, культура, развлечения, Самара | ||
| 22.06.2012 | Электрик | оплата договорная |
| ЕвроСтройПроект | ||
| Строительство, проектирование, недвижимость, Самара |
Полезные статьи
Практически в любом городе рынок труда необычайно широк и разнообразен. Каждый человек имеет возможность самостоятельно выбирать место своей работы. Многочисленные сайты, уличные объявления и периодические издания пестрят предложениями о выгодных вакансиях. В таком многообразии вариантов сделать объективную оценку невероятно сложно.
Многие работодатели давно отказались от содержания офиса, найма постоянных сотрудников и содержания целого канцелярского микромира. Зачем? Ведь работая с сотрудниками удаленно, владелец компании экономит на аренде, расходах на содержание компьютерной техники и т.д. Трудиться удаленно выгодно и работодателю, и его сотрудникам.
Одной из самых распространенных и не очень популярных профессий в СССР была специальность инженера. Технические вузы выпускали их сотнями каждый год, и специалисты корпели над чертежами на многочисленных предприятиях, получая пресловутые «120 рэ в месяц».
