Вакансии
Отрасль:Зарплата, руб/мес:
Занятость:

Оператор call-центра

Добавлено: 07.03.2017

Контактная информация:

Контактное лицо:
Ракитина Екатерина Сереевна
Телефон: +7 (917) 1-05-59-22
Зарплата:
18 000 – 25 000 руб.
Работодатель:
Феникс+
График работы:
полный рабочий день

Дополнительная информация

Профессиональные
навыки:
Рассмотрим сотрудников без опыта работы (мы проводим обучение за счет компании) и студентов-заочников.

Обязанности

Наша компания занимается сервисным ремонтом изделий ПВХ. В обязанности оператора входит консультирование клиентов по телефону, назначение встреч нашим диагностам.

Условия

Работа офисного характера, на территории работодателя. График 5/2, 6/1 (недели чередуются), с 10:00 до 19:00. Территориально пересечение Советской армии/ Карла-Маркса.

Похожие вакансии

16.03.2017Оператор call-центраот 17 000 руб.
Данила-Мастер
Административная работа, секретариат, АХО
07.03.2017Диспетчер на телефонеот 20 000 руб.
Гармония
Административная работа, секретариат, АХО
14.03.2017Оператор на телефонеот 20 000 руб.
МегаФон
Административная работа, секретариат, АХО
18.03.2017Администратор по обработке заказов на сайте20 000 – 40 000 руб.
Profi.ru
Административная работа, секретариат, АХО
10.03.2017Оператор на телефоне17 000 – 30 000 руб.
Феникс+
Административная работа, секретариат, АХО

Другие вакансии

20.03.2017Продавец-консультантот 27 000 руб.
Академия современного профессионального образования
Продажи
07.03.2017Сварщик на полуавтоматеот 50 000 руб.
ИНТЕГРА +
Промышленность, производство
16.03.2017Торговый представительот 40 000 руб.
Гермес
Продажи

Полезные статьи

25.06.2012 17:27Как найти работу, которая нравится

Практически в любом городе рынок труда необычайно широк и разнообразен. Каждый человек имеет возможность самостоятельно выбирать место своей работы. Многочисленные сайты, уличные объявления и периодические издания пестрят предложениями о выгодных вакансиях. В таком многообразии вариантов сделать объективную оценку невероятно сложно.

25.06.2012 17:25Фриланс – профессия будущего

Многие работодатели давно отказались от содержания офиса, найма постоянных сотрудников и содержания целого канцелярского микромира. Зачем? Ведь работая с сотрудниками удаленно, владелец компании экономит на аренде, расходах на содержание компьютерной техники и т.д. Трудиться удаленно выгодно и работодателю, и его сотрудникам.

25.06.2012 17:23Почему сейчас популярны технические профессии?

Одной из самых распространенных и не очень популярных профессий в СССР была специальность инженера. Технические вузы выпускали их сотнями каждый год, и специалисты корпели над чертежами на многочисленных предприятиях, получая пресловутые «120 рэ в месяц».

^