Вакансии
Отрасль:Зарплата, руб/мес:
Занятость:

Руководитель отдела продаж

Добавлено: 07.03.2017

Контактная информация:

Зарплата:
от 100 000 руб.
Работодатель:
Продажа автомобилей
График работы:
полный рабочий день
Образование:
высшее

Дополнительная информация

Водительский права:

категории B

Профессиональные
навыки:
Образование высшее.
Водительские права категории B.
Опыт работы в сфере управления продажами от 3 лет.
Опыт переговоров на уровне руководства предприятий.
Высокий уровень ответственности.
Высокая мотивация достижения.
Навыки эффективного управления коллективом.

Обязанности

Планирование продаж; Организация работы отдела; Отслеживание KPI отдела; Маркетинг направления; Обучение персонала; Отчеты в главный офис.

Условия

Оплата: оклад+ бонус; Испытательный срок.

Похожие вакансии

07.03.2017Эксклюзивный торговый представительдо 60 000 руб.
ПартКом
Продажи
07.03.2017Продавец-консультант, продавец-кассир25 000 – 30 000 руб.
ТД ГраСС
Продажи
06.07.2012Менеджер по продажам автозапчастейот 25 000 руб.
Универсал-Спецтехника
Продажи, Самара
20.03.2017Менеджер по продажам / торговый представительоплата договорная
Новлайн
Продажи, Самара
07.03.2017Менеджер по продажам автозапчастей25 000 – 60 000 руб.
Автомир
Продажи, Самара

Другие вакансии

17.03.2017Специалист в сфере управления недвижимостьюдо 46 000 руб.
Крупная компания
Строительство, проектирование, недвижимость
22.06.2012Бухгалтерот 20 000 руб.
Сфера
Бухгалтерия, аудит, Самара
10.03.2017Стажер группы поддержки автоматизированных рабочих местдо 23 000 руб.
Крупная компания
IT, Интернет, связь, телеком, Самара

Полезные статьи

25.06.2012 17:27Как найти работу, которая нравится

Практически в любом городе рынок труда необычайно широк и разнообразен. Каждый человек имеет возможность самостоятельно выбирать место своей работы. Многочисленные сайты, уличные объявления и периодические издания пестрят предложениями о выгодных вакансиях. В таком многообразии вариантов сделать объективную оценку невероятно сложно.

25.06.2012 17:25Фриланс – профессия будущего

Многие работодатели давно отказались от содержания офиса, найма постоянных сотрудников и содержания целого канцелярского микромира. Зачем? Ведь работая с сотрудниками удаленно, владелец компании экономит на аренде, расходах на содержание компьютерной техники и т.д. Трудиться удаленно выгодно и работодателю, и его сотрудникам.

25.06.2012 17:23Почему сейчас популярны технические профессии?

Одной из самых распространенных и не очень популярных профессий в СССР была специальность инженера. Технические вузы выпускали их сотнями каждый год, и специалисты корпели над чертежами на многочисленных предприятиях, получая пресловутые «120 рэ в месяц».

^