Заместитель директора магазина (просп. кирова, 261)
Добавлено: 17.03.2017
Контактная информация:
Менеджер По персоналу
Дополнительная информация
навыки:
Опыт работы от 0,5 года
Уверенный пользователь ПК (Word, Excel, почта Microsoft Outlook)
Грамотно распределять обязанности и мотивация сотрудников
Своевременное принятие правильных решений в рамках установленных бизнес-процессов Компании
Честность, ответственность, дисциплинированность, внимательность
Обязанности
Условия
Похожие вакансии
| 08.03.2017 | Ведущий менеджер по работе с ключевыми клиентами | от 70 000 руб. |
| Кондитерская фабрика Победа | ||
| Продажи | ||
| 10.03.2017 | Кассир-продавец (ул. зои космодемьянской, 7) | 18 000 – 18 500 руб. |
| Перекресток | ||
| Продажи | ||
| 14.03.2017 | Заместитель директора магазина (м. победа, ставропольская улица, 78) | 30 000 – 35 000 руб. |
| Пятёрочка | ||
| Продажи | ||
| 11.03.2017 | Продавец-кассир | от 18 000 руб. |
| Хлебница | ||
| Продажи | ||
| 19.03.2017 | Администратор торгового зала | оплата договорная |
| Лента | ||
| Продажи |
Другие вакансии
| 16.03.2017 | Грузчик | от 33 000 руб. |
| Стаханов | ||
| Транспорт, логистика, ВЭД | ||
| 20.03.2017 | Специалист по работе с клиентами | от 35 000 руб. |
| Группа компаний АКТИОН-МЦФЭР | ||
| Маркетинг, реклама, PR | ||
| 18.03.2017 | Продавец женской одежды | 21 000 – 23 000 руб. |
| Elis | ||
| Продажи |
Полезные статьи
Практически в любом городе рынок труда необычайно широк и разнообразен. Каждый человек имеет возможность самостоятельно выбирать место своей работы. Многочисленные сайты, уличные объявления и периодические издания пестрят предложениями о выгодных вакансиях. В таком многообразии вариантов сделать объективную оценку невероятно сложно.
Многие работодатели давно отказались от содержания офиса, найма постоянных сотрудников и содержания целого канцелярского микромира. Зачем? Ведь работая с сотрудниками удаленно, владелец компании экономит на аренде, расходах на содержание компьютерной техники и т.д. Трудиться удаленно выгодно и работодателю, и его сотрудникам.
Одной из самых распространенных и не очень популярных профессий в СССР была специальность инженера. Технические вузы выпускали их сотнями каждый год, и специалисты корпели над чертежами на многочисленных предприятиях, получая пресловутые «120 рэ в месяц».