Начальник производства
Добавлено: 16.03.2017
Контактная информация:
Корчагина Ирина
Дополнительная информация
навыки:
знание технологии производства продуктов питания;
знание и опыт экономического анализа деятельности производства;
знание методов контроля качества выпускаемой продукции;
знанием нормативно-правовой документации в области пищевого производства;
навыки взаимодействия с контролирующими органами;
опыт руководящей работы от 3 лет на предприятиях общественного питания со штатом сотрудников не менее 25 человек;
отличное владение ПК;
опыт организации пищевого производства с нуля приветствуется.
Обязанности
Условия
Похожие вакансии
| 08.03.2017 | Официант шведского стола на круизный лайнер | 70 000 – 90 000 руб. |
| ИСМИРА | ||
| Туризм, гостиничное дело | ||
| 14.03.2017 | Бармен | 13 000 – 18 000 руб. |
| Группа ресторанов "Тануки" | ||
| Туризм, гостиничное дело | ||
| 04.06.2012 | Менеджер по туризму | оплата договорная |
| Золотой век | ||
| Туризм, гостиничное дело, Самара | ||
| 16.03.2017 | Официант на круизный лайнер | 70 000 – 90 000 руб. |
| ИСМИРА | ||
| Туризм, гостиничное дело, Самара | ||
| 04.06.2012 | Менеджер по туризму | от 5 000 руб. |
| Коллекция Туризма | ||
| Туризм, гостиничное дело, Самара |
Другие вакансии
| 10.03.2017 | Токарь | оплата договорная |
| РосПромПерсонал | ||
| Рынок труда, кадры | ||
| 08.06.2012 | Риэлтор | от 15 000 руб. |
| Мой город | ||
| Строительство, проектирование, недвижимость, Самара | ||
| 14.03.2017 | Бухгалтер на участок | от 21 000 руб. |
| Управляющая компания Регион63 (Горилка) | ||
| Бухгалтерия, аудит, Самара |
Полезные статьи
Практически в любом городе рынок труда необычайно широк и разнообразен. Каждый человек имеет возможность самостоятельно выбирать место своей работы. Многочисленные сайты, уличные объявления и периодические издания пестрят предложениями о выгодных вакансиях. В таком многообразии вариантов сделать объективную оценку невероятно сложно.
Многие работодатели давно отказались от содержания офиса, найма постоянных сотрудников и содержания целого канцелярского микромира. Зачем? Ведь работая с сотрудниками удаленно, владелец компании экономит на аренде, расходах на содержание компьютерной техники и т.д. Трудиться удаленно выгодно и работодателю, и его сотрудникам.
Одной из самых распространенных и не очень популярных профессий в СССР была специальность инженера. Технические вузы выпускали их сотнями каждый год, и специалисты корпели над чертежами на многочисленных предприятиях, получая пресловутые «120 рэ в месяц».