Вакансии
Отрасль:Зарплата, руб/мес:
Занятость:

Электромеханик

Добавлено: 11.03.2017

Контактная информация:

Контактное лицо:
Гузель Габдуллина
Телефон: +7 (912) 4-59-67-53
Зарплата:
от 55 000 руб.
Работодатель:
Заводское Производственное Объединение
График работы:
свободный
Образование:
высшее

Дополнительная информация

Профессиональные
навыки:
5 разряд
опыт работы
гражданство РФ.

Обязанности

Ремонт и наладка систем управления станков с ЧПУ Балсистем, НЦ-31, Фанук, Сименс.

Условия

Работа на оборонном заводе, 6-дневная рабочая неделя, 8-часовой раб. день, жилье предоставляется. Оформление официальное, согласно ТК РФ.

Похожие вакансии

10.07.2012Менеджер по продажам автозапчастейот 25 000 руб.
Vianor
Услуги, ремонт, сервисное обслуживание, Самара
12.03.2017Продавец-кассирдо 12 000 руб.
СВ-СЕРВИС-ЦЕНТР
Услуги, ремонт, сервисное обслуживание, Самара
13.03.2017Менеджер по продажам40 000 – 60 000 руб.
ПартКом
Услуги, ремонт, сервисное обслуживание, Самара
17.03.2017Специалист по продаже запасных частей и сервисаоплата договорная
Мировая Техника
Услуги, ремонт, сервисное обслуживание, Самара
15.03.2017Автослесарь30 000 – 70 000 руб.
Автосервис Аврора
Услуги, ремонт, сервисное обслуживание, Самара

Другие вакансии

22.06.2012Электрикоплата договорная
ЕвроСтройПроект
Строительство, проектирование, недвижимость, Самара
19.03.2017Слесарь-ремонтник 4-5 разряда55 000 – 57 000 руб.
Заводское Производственное Объединение
Промышленность, производство, Самара
11.03.2017Менеджер по продажам (трц московский)от 28 000 руб.
Связной Логистика
Продажи, Самара

Полезные статьи

25.06.2012 17:27Как найти работу, которая нравится

Практически в любом городе рынок труда необычайно широк и разнообразен. Каждый человек имеет возможность самостоятельно выбирать место своей работы. Многочисленные сайты, уличные объявления и периодические издания пестрят предложениями о выгодных вакансиях. В таком многообразии вариантов сделать объективную оценку невероятно сложно.

25.06.2012 17:25Фриланс – профессия будущего

Многие работодатели давно отказались от содержания офиса, найма постоянных сотрудников и содержания целого канцелярского микромира. Зачем? Ведь работая с сотрудниками удаленно, владелец компании экономит на аренде, расходах на содержание компьютерной техники и т.д. Трудиться удаленно выгодно и работодателю, и его сотрудникам.

25.06.2012 17:23Почему сейчас популярны технические профессии?

Одной из самых распространенных и не очень популярных профессий в СССР была специальность инженера. Технические вузы выпускали их сотнями каждый год, и специалисты корпели над чертежами на многочисленных предприятиях, получая пресловутые «120 рэ в месяц».

^