Вакансии
Отрасль:Зарплата, руб/мес:
Занятость:

Руководитель направления вентиляция и кондиционирование зданий

Добавлено: 11.03.2017

Контактная информация:

Контактное лицо:
Косикова Антонина Александровна
Телефон: +7 (846) 2-66-66-66
Зарплата:
от 100 000 руб.
Работодатель:
Лидер-Центр
График работы:
полный рабочий день

Дополнительная информация

Профессиональные
навыки:
Техническое образование, опыт работы по расчетам, продажам и ведению объектов вентиляции и кондиционирования обязателен! Без опыта работы в данной должности и по данному направлению резюме не рассматриваются

Обязанности

Директор компании в области кондиционирования и вентиляции, продажи оборудования

Условия

Трудоустройство по ТК РФ

Похожие вакансии

13.03.2017Менеджер по продажам (региональное направление)30 000 – 100 000 руб.
ГлаБар
Транспорт, логистика, ВЭД
17.03.2017Менеджер по продажамот 25 000 руб.
Группа компаний ЛЭНД
Транспорт, логистика, ВЭД
09.03.2017Менеджер по технической поддержке-ашан ягоднаяоплата договорная
Ашан
Транспорт, логистика, ВЭД
16.03.2017Инженер-механикдо 28 500 руб.
MAYKOR
Транспорт, логистика, ВЭД
14.03.2017Менеджер по заключению договоров с ключевыми клиентами7 500 – 30 000 руб.
Эврика-14
Транспорт, логистика, ВЭД

Другие вакансии

19.03.2017Продавец-консультант (тц мега)от 18 000 руб.
Глория Джинс
Продажи
18.03.2017Администратор салона mario mikke (тц амбар)от 35 000 руб.
Сеть обувных салонов (MARIO MIKKE, Обувной мир ЛИДЕР) и магазинов одежды (Markiza, STYLE FOR YOU)
Рынок труда, кадры
07.03.2017Продавец-кассир (галактионовская, 154)оплата договорная
Горилка
Продажи

Полезные статьи

25.06.2012 17:27Как найти работу, которая нравится

Практически в любом городе рынок труда необычайно широк и разнообразен. Каждый человек имеет возможность самостоятельно выбирать место своей работы. Многочисленные сайты, уличные объявления и периодические издания пестрят предложениями о выгодных вакансиях. В таком многообразии вариантов сделать объективную оценку невероятно сложно.

25.06.2012 17:25Фриланс – профессия будущего

Многие работодатели давно отказались от содержания офиса, найма постоянных сотрудников и содержания целого канцелярского микромира. Зачем? Ведь работая с сотрудниками удаленно, владелец компании экономит на аренде, расходах на содержание компьютерной техники и т.д. Трудиться удаленно выгодно и работодателю, и его сотрудникам.

25.06.2012 17:23Почему сейчас популярны технические профессии?

Одной из самых распространенных и не очень популярных профессий в СССР была специальность инженера. Технические вузы выпускали их сотнями каждый год, и специалисты корпели над чертежами на многочисленных предприятиях, получая пресловутые «120 рэ в месяц».

^