Супервайзер
Добавлено: 10.03.2017
Контактная информация:
Кузина Татьяна
Дополнительная информация
категории B
навыки:
• управленческие навыки; ответственность;
• опыт работы супервайзером;
• наличие автомобиля приветствуется.
Обязанности
Условия
Похожие вакансии
| 15.03.2017 | Директор магазина (м. юнгородок, конный проезд, 8) | 35 000 – 50 000 руб. |
| Пятёрочка | ||
| Рынок труда, кадры | ||
| 09.03.2017 | Заместитель директора магазина (м. алабинская, проспект ленина, 2) | 24 400 – 40 000 руб. |
| Пятёрочка | ||
| Рынок труда, кадры | ||
| 18.03.2017 | Заместитель директора магазина (м. безымянка, карла маркса пр-т, 318) | 30 000 – 35 000 руб. |
| Пятёрочка | ||
| Рынок труда, кадры | ||
| 10.03.2017 | Начальник смены склада | оплата договорная |
| АНКОР | ||
| Рынок труда, кадры | ||
| 16.03.2017 | Руководитель группы продаж (b2b) | 65 000 – 80 000 руб. |
| Дом.ru | ||
| Рынок труда, кадры |
Другие вакансии
| 20.03.2017 | Специалист по работе с клиентами | от 35 000 руб. |
| Группа компаний АКТИОН-МЦФЭР | ||
| Маркетинг, реклама, PR | ||
| 16.03.2017 | Продавец-консультант, дизайнер штор | 20 000 – 35 000 руб. |
| ДизАрт | ||
| Дизайн | ||
| 07.03.2017 | Специалист по облачным системам | до 60 000 руб. |
| Крупная компания | ||
| IT, Интернет, связь, телеком |
Полезные статьи
Практически в любом городе рынок труда необычайно широк и разнообразен. Каждый человек имеет возможность самостоятельно выбирать место своей работы. Многочисленные сайты, уличные объявления и периодические издания пестрят предложениями о выгодных вакансиях. В таком многообразии вариантов сделать объективную оценку невероятно сложно.
Многие работодатели давно отказались от содержания офиса, найма постоянных сотрудников и содержания целого канцелярского микромира. Зачем? Ведь работая с сотрудниками удаленно, владелец компании экономит на аренде, расходах на содержание компьютерной техники и т.д. Трудиться удаленно выгодно и работодателю, и его сотрудникам.
Одной из самых распространенных и не очень популярных профессий в СССР была специальность инженера. Технические вузы выпускали их сотнями каждый год, и специалисты корпели над чертежами на многочисленных предприятиях, получая пресловутые «120 рэ в месяц».
