Продавец-консультант в ювелирный салон pandora (тц космопорт)
Добавлено: 10.03.2017
Контактная информация:
Елена
Дополнительная информация
навыки:
В основе сервиса PANDORA – внимание к каждому клиенту, в основе философии компании лежит отражение уникальности. За всем этим стоит большая работа и непрерывное совершенствование!
Поэтому мы ждем от Вас:
Понимание того, что главное в нашей работе – это Клиент!
Готовность к активным продажам и гарантии высокого уровня сервиса!
Здоровые амбиции и стремление к росту, развитию и самосовершенствованию!
Мы хотели бы видеть в нашей команде активных, готовых к интенсивному обучению и развитию навыков в области продаж ювелирных украшений, а также людей с хорошим чувством стиля.
Особо приветствуются: развитое ассоциативное мышление, активная жизненная позиция, оптимизм, грамотная речь и вежливость.
Обязанности
Условия
Похожие вакансии
06.03.2017 | Продавец-консультант в магазин одежды (трк вива лэнд магазин acoola) | оплата договорная |
Concept Club | ||
Продажи | ||
08.03.2017 | Работник кассы, кассир (тц захар) | оплата договорная |
Familia | ||
Продажи | ||
20.03.2017 | Продавец-кассир (вива лэнд) | от 25 000 руб. |
Дом Одежды | ||
Продажи | ||
19.03.2017 | Продавец-консультант (тц вива лэнд) | от 18 000 руб. |
Глория Джинс | ||
Продажи | ||
06.03.2017 | Продавец-консультант в магазин одежды (трк мега сити) | оплата договорная |
Concept Club | ||
Продажи |
Другие вакансии
14.03.2017 | Ведущий специалист отдела сопровождения 1с | от 50 000 руб. |
ИК СИБИНТЕК | ||
IT, Интернет, связь, телеком | ||
14.03.2017 | Руководитель офиса финансового обслуживания | 25 000 – 30 000 руб. |
Срочноденьги | ||
Банки, инвестиции, лизинг | ||
13.03.2017 | Заместитель директора магазина (мкр. крутые ключи, 33) | 30 000 – 35 000 руб. |
Пятёрочка | ||
Рынок труда, кадры |
Полезные статьи
Практически в любом городе рынок труда необычайно широк и разнообразен. Каждый человек имеет возможность самостоятельно выбирать место своей работы. Многочисленные сайты, уличные объявления и периодические издания пестрят предложениями о выгодных вакансиях. В таком многообразии вариантов сделать объективную оценку невероятно сложно.
Многие работодатели давно отказались от содержания офиса, найма постоянных сотрудников и содержания целого канцелярского микромира. Зачем? Ведь работая с сотрудниками удаленно, владелец компании экономит на аренде, расходах на содержание компьютерной техники и т.д. Трудиться удаленно выгодно и работодателю, и его сотрудникам.
Одной из самых распространенных и не очень популярных профессий в СССР была специальность инженера. Технические вузы выпускали их сотнями каждый год, и специалисты корпели над чертежами на многочисленных предприятиях, получая пресловутые «120 рэ в месяц».