Оператор-наладчик станков с чпу (токарная группа)
Добавлено: 18.03.2017
Контактная информация:
Литвякова Анна
Дополнительная информация
навыки:
Знание стоек Фанук, Сименс, умение самостоятельно налаживать станок, корректировать программу.
Обязанности
Условия
Похожие вакансии
| 13.03.2017 | Термист 4-5 разряда | 50 000 – 53 000 руб. |
| Заводское Производственное Объединение | ||
| Промышленность, производство | ||
| 07.03.2017 | Слесарь-инструментальщик на штампы | от 60 000 руб. |
| Уральский промышленный сервис | ||
| Промышленность, производство | ||
| 18.03.2017 | Наладчик чпу (токарная группа) | 55 000 – 65 000 руб. |
| Производственная компания "НЕВА" | ||
| Промышленность, производство | ||
| 18.03.2017 | Ведущий специалист по продажам | от 30 000 руб. |
| Технодинамика. Авиаагрегат | ||
| Промышленность, производство | ||
| 13.03.2017 | Наладчик полуавтоматов | от 60 000 руб. |
| Уральский промышленный сервис | ||
| Промышленность, производство |
Другие вакансии
| 13.03.2017 | Врач-консультант | оплата договорная |
| Вита | ||
| Медицина, фармация, ветеринария | ||
| 07.03.2017 | Менеджер по продажам | от 35 000 руб. |
| Группа компаний АКТИОН-МЦФЭР | ||
| Продажи | ||
| 18.03.2017 | Консультант | до 20 000 руб. |
| ГК Градиент | ||
| Продажи |
Полезные статьи
Практически в любом городе рынок труда необычайно широк и разнообразен. Каждый человек имеет возможность самостоятельно выбирать место своей работы. Многочисленные сайты, уличные объявления и периодические издания пестрят предложениями о выгодных вакансиях. В таком многообразии вариантов сделать объективную оценку невероятно сложно.
Многие работодатели давно отказались от содержания офиса, найма постоянных сотрудников и содержания целого канцелярского микромира. Зачем? Ведь работая с сотрудниками удаленно, владелец компании экономит на аренде, расходах на содержание компьютерной техники и т.д. Трудиться удаленно выгодно и работодателю, и его сотрудникам.
Одной из самых распространенных и не очень популярных профессий в СССР была специальность инженера. Технические вузы выпускали их сотнями каждый год, и специалисты корпели над чертежами на многочисленных предприятиях, получая пресловутые «120 рэ в месяц».
