Менеджер по продажам / продавец-консультант в салон мебели (тц мягкофф)
Добавлено: 13.03.2017
Контактная информация:
Федорова Надежда
Дополнительная информация
навыки:
- Вы активная
- гибки в общении
- умеете подстраиваться под клиента, клиентоориентированны
- имеете релевантный опыт в продажах (мы готовы рассмотреть и без опыта, но только если у - Вас есть стремление развиваться и учиться в этом направлении)
- у Вас проактивная жизненная позиция и современное корпоративное мышление
- Вы самостоятельны и не готовы сидеть на месте и ждать удачного случая,
- Вы опытный пользователь ПК,
тогда мы с удовольствием познакомимся с Вами лично на собеседовании.
Ждем Ваших откликов и звонков!
Обязанности
Условия
Похожие вакансии
| 10.03.2017 | Продавец-консультант | 23 000 – 26 000 руб. |
| ЗдороVit | ||
| Продажи | ||
| 11.03.2017 | Продавец | 26 500 – 30 000 руб. |
| Магнит, Розничная сеть | ||
| Продажи | ||
| 20.03.2017 | Продавец-консультант | от 27 000 руб. |
| Академия современного профессионального образования | ||
| Продажи | ||
| 11.03.2017 | Продавец-кассир (трк космопорт) | 15 000 – 25 000 руб. |
| Л'Этуаль | ||
| Продажи | ||
| 11.03.2017 | Продавец-кассир (тц вавилон) | от 15 000 руб. |
| Л'Этуаль | ||
| Продажи |
Другие вакансии
| 04.06.2012 | Официант | оплата договорная |
| Джа | ||
| Рестораны, фастфуд, Самара | ||
| 13.03.2017 | Термист 4-5 разряда | 50 000 – 53 000 руб. |
| Заводское Производственное Объединение | ||
| Промышленность, производство, Самара | ||
| 19.03.2017 | Главный специалист отдела внутреннего контроля | оплата договорная |
| Почта России | ||
| Бухгалтерия, аудит, Самара |
Полезные статьи
Практически в любом городе рынок труда необычайно широк и разнообразен. Каждый человек имеет возможность самостоятельно выбирать место своей работы. Многочисленные сайты, уличные объявления и периодические издания пестрят предложениями о выгодных вакансиях. В таком многообразии вариантов сделать объективную оценку невероятно сложно.
Многие работодатели давно отказались от содержания офиса, найма постоянных сотрудников и содержания целого канцелярского микромира. Зачем? Ведь работая с сотрудниками удаленно, владелец компании экономит на аренде, расходах на содержание компьютерной техники и т.д. Трудиться удаленно выгодно и работодателю, и его сотрудникам.
Одной из самых распространенных и не очень популярных профессий в СССР была специальность инженера. Технические вузы выпускали их сотнями каждый год, и специалисты корпели над чертежами на многочисленных предприятиях, получая пресловутые «120 рэ в месяц».
