Вакансии
Отрасль:Зарплата, руб/мес:
Занятость:

Руководитель агентской группы

Добавлено: 19.03.2017

Контактная информация:

Контактное лицо:
Козлова Екатерина
Телефон: +7 (927) 6-03-49-33
Зарплата:
Оплата договорная
Работодатель:
Группа Ренессанс Страхование
График работы:
полный рабочий день
Образование:
высшее

Дополнительная информация

Профессиональные
навыки:
- в/о
- Опыт работы в страховании от 2 лет
- умение и желание обучать, убеждать
- опыт работать с агентской сетью приветствуется
- умение работать в режиме многозадачности

Обязанности

Крупная (22 филиала), стабильная (19 лет на рынке) успешная компания федерального масштаба приглашает Руководителя агентской группы - Организация агентской группы и ее деятельности - Найм, обучение - Развитие группы и выполнение плана продаж

Условия

- Работа в крупной компании с федеральными проектами - Официальное трудоустройство по ТК РФ - Достойная ЗП - Белый доход - Возможность профессионального развития - Обучение за счет компании - Стабильность и своевременная выплата ЗП - Медицинское обслуживание сотрудников (программа ДМС) - Льготные программы кредитования от банков партнеров

Похожие вакансии

13.03.2017Специалист отдела экспертного обслуживания клиентовот 19 000 руб.
Русфинанс Банк
Страхование

Другие вакансии

12.03.2017Менеджер по подбору персонала25 000 – 30 000 руб.
Центр недвижимости и ипотеки "Этажи-Поволжье"
Рынок труда, кадры
15.03.2017Главный геолог (подземная добыча и огр)от 200 000 руб.
Кадровый Центр Эталон
Сырье
11.03.2017Пицмейкероплата договорная
Группа Компаний "Поляна"
Рестораны, фастфуд

Полезные статьи

25.06.2012 17:27Как найти работу, которая нравится

Практически в любом городе рынок труда необычайно широк и разнообразен. Каждый человек имеет возможность самостоятельно выбирать место своей работы. Многочисленные сайты, уличные объявления и периодические издания пестрят предложениями о выгодных вакансиях. В таком многообразии вариантов сделать объективную оценку невероятно сложно.

25.06.2012 17:25Фриланс – профессия будущего

Многие работодатели давно отказались от содержания офиса, найма постоянных сотрудников и содержания целого канцелярского микромира. Зачем? Ведь работая с сотрудниками удаленно, владелец компании экономит на аренде, расходах на содержание компьютерной техники и т.д. Трудиться удаленно выгодно и работодателю, и его сотрудникам.

25.06.2012 17:23Почему сейчас популярны технические профессии?

Одной из самых распространенных и не очень популярных профессий в СССР была специальность инженера. Технические вузы выпускали их сотнями каждый год, и специалисты корпели над чертежами на многочисленных предприятиях, получая пресловутые «120 рэ в месяц».

^