Менеджер по работе с промышленными предприятиями
Добавлено: 10.03.2017
Контактная информация:
Алещенко Анастасия Александровна
Дополнительная информация
категории B
навыки:
- хорошие навыки делового общения, ведения переговоров, грамотная речь;
- обучаемость, способность к работе с большим объемом информации;
- нацеленность на результат;
- выпускники электротехнических ВУЗов рассматриваются без опыта работы;
- Водительские права категории B, наличие личного автомобиля.
Обязанности
Условия
Похожие вакансии
18.03.2017 | Торговый представитель | 39 000 – 50 000 руб. |
ВИЗАВИ Консалт | ||
Продажи | ||
14.03.2017 | Менеджер по закупкам склада тмц, строительных материалов | оплата договорная |
Группа Компаний "Поляна" | ||
Продажи | ||
17.03.2017 | Торговый представитель | от 35 000 руб. |
Компания по ремонту окон | ||
Продажи | ||
18.03.2017 | Территориальный менеджер по продажам / торговый представитель | оплата договорная |
ХозЭлектроТорг | ||
Продажи | ||
14.03.2017 | Ассистент менеджера по активным продажам | оплата договорная |
Минимакс | ||
Продажи |
Другие вакансии
22.06.2012 | Горничная | от 8 000 руб. |
Ласка | ||
Туризм, гостиничное дело, Самара | ||
18.03.2017 | Координатор тайных покупателей | оплата договорная |
4Service | ||
Административная работа, секретариат, АХО, Самара | ||
12.03.2017 | Продавец-кассир (карусель тц мега сити) | до 23 000 руб. |
Карусель | ||
Продажи, Самара |
Полезные статьи
Практически в любом городе рынок труда необычайно широк и разнообразен. Каждый человек имеет возможность самостоятельно выбирать место своей работы. Многочисленные сайты, уличные объявления и периодические издания пестрят предложениями о выгодных вакансиях. В таком многообразии вариантов сделать объективную оценку невероятно сложно.
Многие работодатели давно отказались от содержания офиса, найма постоянных сотрудников и содержания целого канцелярского микромира. Зачем? Ведь работая с сотрудниками удаленно, владелец компании экономит на аренде, расходах на содержание компьютерной техники и т.д. Трудиться удаленно выгодно и работодателю, и его сотрудникам.
Одной из самых распространенных и не очень популярных профессий в СССР была специальность инженера. Технические вузы выпускали их сотнями каждый год, и специалисты корпели над чертежами на многочисленных предприятиях, получая пресловутые «120 рэ в месяц».